淮安百姓網(wǎng)關(guān)鍵詞：2021年淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局公開招聘警務(wù)輔助人員公告

因工作需要，淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局計劃面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員，警務(wù)輔助人員是不具有人民警察和公務(wù)員身份，不獨立行使人民警察職權(quán)的輔助執(zhí)法人員。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》等相關(guān)文件規(guī)定，制定本招聘公告。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次計劃招聘警務(wù)輔助人員90名。

具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見附件1《2021年淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

二、招聘對象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)，品行端正，享有公民的政治權(quán)利；

2.志愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，能夠適應(yīng)24小時輪值班次；

3.身體健康、體貌端正，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,男性身高不低于170厘米，女性身高不低于160厘米；

4.具有國家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷（含2021年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得國<境>外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷的人員）和專業(yè)資格（詳見《崗位表》）；

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1985年12月18日至2003年12月17日期間出生）；

6.非本市在職警務(wù)輔助人員；

7.招聘崗位對專業(yè)技能和文化程度有特殊要求的，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求；

8.具有摩托車駕駛證及退伍軍人在同等條件下優(yōu)先錄用。

應(yīng)聘人員須同時具備上述條件方可報考。

有下列情形之一的，不得報考：

1.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的，以及本人或家庭成員、主要社會關(guān)系成員曾被追究刑事責(zé)任、正在服刑或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的；

2.本人曾因違法違紀(jì)被開除、辭退、解除勞動合同的，或從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

3.本人因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

4.本人被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.本人被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

6.本人有紋身、傳染性疾病、精神病史、癲癇病史、嚴(yán)重心腦血管病等不適宜參加公安警務(wù)工作情形的；

7.國家、省、市規(guī)定的不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

三、招聘程序和方法　

本次招聘實行“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，由淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局具體組織實施。

（一）招聘信息查詢

招聘信息可通過以下路徑查詢：淮安市公安局互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站（http://gaj.huaian.gov.cn）、淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)站(http://hadz.huaian.gov.cn/)、淮安公安微警務(wù)等。

（二）報名及資格初審

1.報名與資格初審方式

本次招聘的報名工作通過網(wǎng)絡(luò)進行，不接受現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員須按要求網(wǎng)上報名、上傳照片、參加資格初審。由淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局進行網(wǎng)上資格初審。

報名網(wǎng)址：淮安市公安局互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站（http://gaj.huaian.gov.cn），每人限報一個崗位，專業(yè)參照《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（見附件2）。

報名及照片上傳時間：2021年12月18日9：00-12月22日16：00；

資格初審時間：2021年12月19日9：00-12月23日16：00。應(yīng)聘人員通過報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。

2.報名與資格初審注意事項

（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實、準(zhǔn)確、完整填寫有關(guān)信息，同時上傳報名者本人近期免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20kb以下）。

（2）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息后，可在24小時內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

（3）應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名。報名必須使用在有效期內(nèi)的本人二代身份證，報名與考場使用的身份證必須一致。資格未初審或未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名截止前可以改報符合條件的其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報名信息。

（4）應(yīng)聘人員因個人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時進行報名確認(rèn)、上傳照片等導(dǎo)致報名不成功的，均視為報名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任；應(yīng)聘人員凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消其考試及聘用資格。

3.報名結(jié)束后，報名成功人數(shù)達不到開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計劃，直至取消該崗位招聘。報考被取消職位并完成資格初審的人員，可在相關(guān)網(wǎng)站重新補報其他符合條件的職位，補報時間為2021年12月23日9:00至16:00。

4.通過資格初審的考生，須在規(guī)定時間內(nèi)自行到報名網(wǎng)站下載并打印“筆試準(zhǔn)考證”（打印準(zhǔn)考證前，須認(rèn)真閱讀《2021年淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員新冠肺炎疫情防控告知書》（以下簡稱《告知書》）（請見附件3）。

準(zhǔn)考證打印時間：2021年12月24日9:00-12月25日17：30。

打印中如有問題，請加入經(jīng)開區(qū)輔警招聘咨詢QQ群聯(lián)系管理員（QQ群號：253197617）。

（三）筆試

通過資格初審人員須參加統(tǒng)一組織的考試，考試分為筆試、體能測試、面試。

筆試內(nèi)容為《綜合知識和能力素質(zhì)》，筆試范圍為法律常識、時事政治等內(nèi)容，筆試成績總分為100分，50分及以上為合格，低于50分的不得進入下一環(huán)節(jié)。筆試不指定參考用書。筆試成績占總成績的30%。

筆試時間、地點及注意事項詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試要求：報考人員應(yīng)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效期內(nèi)的二代身份證原件，紙質(zhì)《疫情防控承諾書》和48小時以內(nèi)《核酸檢測陰性證明》提前1小時到達考點�？荚囬_始30分鐘后不得入場�？忌�進入考點時，須按要求出示“蘇康碼”、“行程碼”綠碼，并主動測量體溫，佩戴口罩，排隊等候時前后相隔必須大于1米以上，有序進入。凡按照疫情防控要求經(jīng)現(xiàn)場衛(wèi)生防疫專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生不得參加考試（資格復(fù)審、體能測試、面試、體檢等環(huán)節(jié)均按此疫情防控要求進行）。

筆試成績在淮安市公安局門戶網(wǎng)站予以公布。

特別提醒：考生須嚴(yán)格按照《告知書》要求做好個人防護和健康管理�？荚嚠�(dāng)天，考生須服從現(xiàn)場防疫工作人員安排，自覺配合完成檢測流程后入場。

（四）資格復(fù)審

1.在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的人員中，按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)1:2比例(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入)確定擬參加體能測試人選。若進入擬參加體能測試范圍人數(shù)與崗位實際招聘人數(shù)之比不足2倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加體能測試人選。

2.由淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬參加體能測試人選資格進行復(fù)審，擬參加體能測試人選應(yīng)按要求在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合報考條件的相關(guān)材料，包括：（1）本人身份證、畢業(yè)證書、資格證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件（其中學(xué)歷證明除了提供畢業(yè)證書外，應(yīng)提供學(xué)籍驗證報告 [登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）“在線驗證”進行學(xué)籍/學(xué)歷在線驗證報告查詢，教育部學(xué)籍在線驗證報告請打印后提交]）；（2）取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷的人員，須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書原件和復(fù)印件。

經(jīng)審查，對不能按上述要求按時提供有效證件的、網(wǎng)上提供虛假信息的、明確表示放棄以及資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員，取消其體能測試資格，并在報考同崗位的考生中按從高分到低分順序依次遞補(成績并列的應(yīng)聘者一同進入)。

3.通過資格復(fù)審的人員現(xiàn)場領(lǐng)取《體能測試通知書》。

4.進入擬參加體能測試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員，須在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

（五）體能測試

1.體能測試時間、地點：見《體能測試通知書》。

2.體能測試項目及成績占比：100米跑（占40%）、俯臥撐（女性為仰臥起坐，占30%）和立定跳遠(yuǎn)（占30%），測試標(biāo)準(zhǔn)參照《2021年淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)》（附件4）執(zhí)行。

3.應(yīng)聘人員須攜帶《體能測試通知書》和本人有效期內(nèi)的二代身份證原件，紙質(zhì)《疫情防控承諾書》和48小時以內(nèi)《核酸檢測陰性證明》提前1小時到達考點，憑準(zhǔn)考證并按照《告知書》中關(guān)于新冠肺炎疫情防控要求做好相關(guān)準(zhǔn)備。未在規(guī)定簽到時間前到達簽到地點的、或因個人原因未帶齊證件的、或未按《告知書》要求提供疫情防控相關(guān)證明材料的，視為自動放棄，按缺考處理。

4.應(yīng)聘人員嚴(yán)禁攜帶手機等其他與測試無關(guān)的物品進入體能測試場地（飲用水除外）。

5.應(yīng)聘人員必須穿著適合體能測試的運動鞋和服裝。測試前請做好充分熱身準(zhǔn)備，盡量避免在測試中受傷。

6.應(yīng)聘人員在測試現(xiàn)場要服從工作人員管理、監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)冒名頂替、弄虛作假等作弊行為，取消體能測試資格。

7.應(yīng)聘人員須根據(jù)本人身體狀況，量力而行。若因身體健康原因或患有器質(zhì)性疾病不宜參加體能測試的，可以選擇放棄參加體能測試，若因本人原因發(fā)生人身意外，一切責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

8.應(yīng)聘人員在參加體能測試過程中，感覺本人身體不適的，可以隨時退出體能測試，否則由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

9.體能測試成績總分為100分，60分及以上為合格，體能測試成績占總成績的30%。

（六）面試

1. 在應(yīng)聘同崗位體能測試成績合格的人員中，按筆試、體能測試綜合成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)1:1.5的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選。

2.面試時間、地點另行通知。

3.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

4.面試要求：考生須攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證原件，紙質(zhì)《疫情防控承諾書》和48小時以內(nèi)《核酸檢測陰性證明》，按時到達指定考點參加面試。

面試成績總分為100分，60分及以上為合格，面試成績占總成績的40%。面試成績當(dāng)場通知考生。

（七）體檢與考察

1.總成績計算：在面試成績合格的人員中，以百分制合成總成績（成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入，計算方式為：總成績=筆試成績X30%+體能測試成績X30%+面試成績X40%）�？偝煽冊诨窗彩泄�安局門戶網(wǎng)站予以公布。

2.體檢人選確定：在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中，按應(yīng)聘人員總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員（總成績相同的取體能測試成績高者；體能測試成績?nèi)韵嗤�的，取面試成績高者；面試成績�(nèi)韵嗤�的，另行組織體能測試加試，取體能測試加試成績高者）。

3.體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行；因應(yīng)聘人員個人或體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的，按照合成總成績從高分到低分順序依次遞補。

4.體檢時間、地點另行通知，費用由應(yīng)聘人員自理。

5.體檢合格人員由淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考察�？疾靺⒄铡督�蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

（八）公示與聘用

1.體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安市公安局門戶網(wǎng)站公示5個工作日�；窗彩泄�安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局按照有關(guān)規(guī)定組織擬聘用人員崗前培訓(xùn)，并到指定崗位工作。

2.擬聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，對逾期未報到的，取消聘用資格。

四、聘用及相關(guān)待遇

被聘用人員試用期為6個月；試用期滿考核不合格或不服從崗位分配者，解除聘用。首次聘用合同期限為3年，工資待遇參照淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局現(xiàn)警務(wù)輔助人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按國家規(guī)定為聘用人員繳納各項社會保險。

被聘用人員如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負(fù)責(zé)自行協(xié)商解決。

五、注意事項

1.應(yīng)聘人員對崗位、專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢的，可加入經(jīng)開區(qū)輔警招聘咨詢QQ群（群號：253197617），或者撥打咨詢電話：13770382420。

咨詢時間：工作日09:00-11:30；14:00-17:30。

2.招聘流程截止前，考生應(yīng)保持通訊暢通，耐心等候電話或短信通知，并請在收到信息后，及時回復(fù)。因不接聽電話、不看短信、手機屏蔽群發(fā)短信等導(dǎo)致錯過相應(yīng)筆試、資格復(fù)審、面試、體能測試等環(huán)節(jié)的，所有責(zé)任由本人承擔(dān)。凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按有關(guān)通知參加筆試、資格復(fù)審、面試、體能測試、體檢、崗前培訓(xùn)等的，均視為自愿放棄。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘警務(wù)輔助人員工作主動接受社會各界的監(jiān)督，確保公平、公開、競爭、擇優(yōu)，為杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0517-83987110。

本公告由淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

公開招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年12月17日

附件1：2021年淮安市公安局經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位表

附件2：江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件3：2021年淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員新冠肺炎疫情防控告知書

附件4：2021年淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)

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所在地區(qū)：淮安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

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