淮安百姓網關鍵詞：江蘇省特檢院淮安分院2021年度勞務派遣用工招聘公告

根據江蘇省特種設備安全監(jiān)督檢驗研究院下發(fā)的蘇特檢人發(fā)〔2021〕62號《關于組織開展勞務派遣用工招聘工作的通知》相關規(guī)定，現因事業(yè)發(fā)展需要，江蘇省特種設備安全監(jiān)督檢驗研究院淮安分院（以下簡稱：江蘇省特檢院淮安分院）面向社會公開招聘勞務派遣用工人員�，F將有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位

統一公開招聘的崗位為專業(yè)技術崗位和其他工勤類。

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《勞務派遣用工崗位招聘表》。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（三）品行端正，團結同志，廉潔奉公。

（四）具備崗位要求的身體條件。

（五）年齡原則上在18周歲以上，35周歲以下。專業(yè)技術職稱或符合崗位特殊需要的人才，年齡可放寬。

（六）具備《江蘇省特檢院淮安分院2021年勞務派遣公開招聘崗位表（不進編，勞務派遣）》中崗位要求的資格條件。 

（七）資格條件中有大學英語四級或六級要求的，需提供相應的合格證書，只有四級或六級考試成績通知單的，相應的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學回國人員，應聘有英語四級、六級要求的崗位時，可以不提供英語四級、六級的合格證書或成績通知單。

（八）取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘辦法

（一）考試方式。招聘采取面試的辦法進行。面試在省院人事管理部指導下，由省特檢院淮安分院自行面試，按照有關規(guī)定統一組織。

（二）初篩人選。省特檢院淮安分院對報名人員進行初篩。

（三）資格復審。省特檢院淮安分院對初選人員進行資格復審認定，通過資格復審人員名單在淮安人才熱線網站公布。

（四）面試。面試成績按由高到低順序。

（五）按目前疫情防控有關要求，考生報名后須提前申領“蘇康碼”，面試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可參加面試。

（六）在上述范圍內的應聘人員，請保持手機暢通，聯系不到者視為自動放棄。

四、報名安排

(一)報名方式、時間

1.報名采用網絡報名方式。符合條件者將《江蘇省特檢院淮安分院2021年度勞務派遣用工招聘報名表》、學歷學位證書、學信網證明、資格證書或相關證明材料、身份證正反面、單位同意報考證明掃描件，免冠正面二寸電子證件照（35×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下），將以上材料壓縮為一個文件夾并以“姓名+應聘崗位名稱”命名，發(fā)送至2464693817@qq.com郵箱。

附：①按要求填寫《江蘇省特檢院淮安分院2021年度勞務派遣用工招聘報名表》。

2.①報名及初篩人選時間：6月7日9∶00－6月11日16∶00（以郵箱收到時間為準）；

②初篩人選公布時間：6月14日9∶00－6月15日16∶00；

③陳述申辯：6月14日9∶00－6月15日16∶00；

④對初審異議的處理：6月14日9∶00－6月15日16∶00。

⑤最終進入面試人員名單公布時間：6月16日9∶00－6月17日16∶00。

（二）報名注意事項

1. 招聘單位應根據應聘人員提供的資料進行初步篩選。凡內容缺失或弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。面試前將對進入面試的人員進行資格復審。

2.招聘崗位面試比例一般為1：3，崗位表中有特殊要求的，從其要求。如報名人數達不到比例的，相應核減崗位。

3.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。應聘人員須使用有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與面試使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，請不要報名應聘：

①與省特檢院淮安分院負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得派遣組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得派遣到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；

③2021年8月31日前，在國家規(guī)定服務期內的公務員，或有規(guī)定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得派遣到事業(yè)單位的人員。

（三）面試開始時間定于2021年6月20日上午8:30分、地點在江蘇省特檢院淮安分院9樓會議室。應聘人員應攜帶身份證、學歷學位證書、資格證書或相關證明材料、《報名表》等原件，提前20分鐘到達面試地點。逾期者或資料不齊全者不得參加面試。

（四）面試共3道題，其中1題為公共題，2-3題為專業(yè)知識題，由分院根據崗位實際出題（每題30分），綜合印象（10分）主要是語言表達、儀表姿態(tài)、情緒穩(wěn)定性、自信心等。

五、聘用

面試結束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據招聘崗位擬招聘人數，1：1確定參加體檢人員。如總成績相同，省特檢院淮安分院可對面試成績相同的人員組織加試。

體檢標準按照最新的《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

體檢結束后，省特檢院淮安分院對體檢合格人員組織考察，并根據考察和體檢結果，研究確定擬用工人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，由省特檢院淮安分院提出是否遞補的意見，如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

根據考察和體檢結果，擬確定勞務派遣用工人員名單，公示5個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬用工人員姓名、面試成績、排名等。

公示結果不影響用工的，由工作所屬地勞務派遣公司按規(guī)定辦理有關手續(xù)。試用期管理按照本省和各市有關規(guī)定執(zhí)行。

六、招聘咨詢：0517-83666568

七、招聘監(jiān)督：0517-83668013

八、本招聘簡章只授權淮安人才熱線發(fā)布，任何平臺嚴禁轉載，否則我們將保留追究法律責任的權利！

附件1、江蘇省特檢院淮安分院勞務派遣用工崗位招聘表.xlsx

附件2、江蘇省特檢院淮安分院2021年度勞務派遣用工招聘報名表.xlsx

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