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老淮安餐飲管理服務有限公司招聘財務主管、廚師長、店長、前廳經(jīng)理

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淮安市老淮安餐飲管理服務有限公司是一家以傳承純正淮安菜之特色,弘揚華夏飲食之文化為理念的餐飲管理服務公司。

老淮安 淮安菜:淮安市老淮安餐飲管理服務有限公司是一家以傳承純正淮安菜之特色,弘揚華夏飲食之文化為理念的專業(yè)全面的餐飲管理服務公司。全體員工經(jīng)過專業(yè)培訓上崗,是一支專業(yè)現(xiàn)代化的隊伍,現(xiàn)有員工隊伍300多人。老淮安著力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最全面的餐飲管理服務。老淮安淮安菜專業(yè)承接堂食外賣、商務宴請、私人訂制、喜事宴會等餐飲管理服務。

招聘崗位

一、財務主管(薪資:6000-9000);上六休一,五險。

崗位職責:

1、中層管理崗位,負責財務部門主要工作安排和落實,制定、參與或協(xié)助上級做好公司財務、稅務管理工作。

2、負責部門日常管理工作及部門員工管理、知道、培訓和評估。

3、指導并協(xié)調(diào)財務稽核、審計、會計工作并監(jiān)督執(zhí)行。

4、指導、審核、上報相關稅務報表,編制稅務報告,制作涉稅文書;稅務復合和終審,監(jiān)控稅務申報。

5、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃。

6、負責公司每月月度財務分析報表審核。

7、負責組織公司成本管理,成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標完成。

任職要求:

1、三年及以上財務主管經(jīng)驗,有餐飲經(jīng)驗佳。

2、財務、金融、稅務相關等專業(yè)大專以上學歷,具備初、中級職稱。

3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化相關法律法規(guī)。

4、較強的成本管理、風險控制和財務分析能力。

二、廚師長/副廚師長(薪資:8000-12000);月休2天,五險

崗位職責:

1、協(xié)助總廚研發(fā)門店新菜品,并提出建設性意見。

2、負責管理門店全體后廚人員,負責后廚成本管理、采購管理、人事管理。

3、負責后廚衛(wèi)生、安全、質(zhì)量管理。

4、督導廚房管理人員對設施設備的更換和保養(yǎng)。

5、檢查廚房安全生產(chǎn)情況,及時消除各種隱患,保證設施設備及員工的操作安全。

任職要求

1、具有良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力,能夠引導后廚整體工作。

2、擅長引導下屬人員學習新的技能和管理理念。

3、年齡20-35周歲。

4、熱愛中餐事業(yè),有1年以上中餐廚師長和研發(fā)經(jīng)驗,烹飪技術(shù)功底扎實。

三、店長(薪資:8000-12000);月休2天,五險

崗位職責:

1、負責對門店整體運營管理,把控成本,人力規(guī)劃,日常工作按時推進,六常落實。

2、配合總部制定門店銷售任務指標,并按照要求推進落實。

3、配合總部制定各項營銷方案,并提出建設性意見,確保方案準確執(zhí)行、落地。

4、指導、分解各個門店業(yè)績目標,協(xié)調(diào)督促。

5、根據(jù)總部要求推行各項運營工作,包括線下、上等各類活動。

6、定期組織會議,分析銷售數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)市場問題。

7、安排門店日常培訓工作,確保各類新操作標準都盡快執(zhí)行。

任職要求:

1、1年以上餐飲行業(yè)運營管理經(jīng)驗,具有連鎖餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。

2、專科及以上學歷,具備良好的口才、職業(yè)素養(yǎng)、學歷能力、分析規(guī)劃能力、統(tǒng)籌組織能力,條件優(yōu)秀者學歷可以放寬。

3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)及解決問題能力。

4、具備較強的應變能力、執(zhí)行力,管轄范圍工作的規(guī)劃與督導能力,善于在工作中總結(jié)與分析管理,并能引導、指導下屬工作。

5、男女不限,年齡30歲——45歲之間。

四、前廳經(jīng)理:(薪資:5500-8000);月休2天

崗位職責:

1.安排好早、中、晚班人員

2.營業(yè)前檢查服務員儀容儀表

3.檢查所轄區(qū)域衛(wèi)生、擺臺

4.了解用餐人數(shù)及要求,合理安排服務員的工作

5.注意所轄區(qū)域就餐人員動態(tài)和服務情況,進行現(xiàn)場指揮協(xié)調(diào)

6.加強與客人溝通,了解客人對飯菜、服務質(zhì)量的反饋意見,妥善處理客人的投訴,并及時向店長反應

7.定期檢查設施設備,清點餐具,有無損壞或異常,如遇到問題及時向店長匯報

8.注意服務員的工作表現(xiàn),隨時糾正錯誤,并做好工作表現(xiàn)記錄

9.平時組織服務員參加各種培訓、比賽、實戰(zhàn)演練活動

10.負責對新進員工的帶領和培訓

任職要求:

1、1年以上餐飲行業(yè)前廳管理經(jīng)驗具有連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,具有較好的溝通、協(xié)調(diào)及解決問題能力。

2、具備較強的應變能力、執(zhí)行力,管轄范圍工作的規(guī)劃與督導能力,善于在工作中總結(jié)與分析管理,并能引導、指導下屬工作。

3、男女不限,年齡30歲——45歲之間。

工作時間:門店9:00——1:30,下午16:30——21:30

公司地址:淮安區(qū)門店,財務主管在總部工作(天恒王府西門)

工作時間:門店9:00——1:30,下午16:30——21:30

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